Provincia a Fondazione Mps a sostegno del reddito e della formazione
SIENA. Centocinquanta borse di lavoro, dell’importo di 600 euro mensili, per una durata massima di quattro mesi, finalizzate a sostenere l’accesso e la permanenza in azienda di persone in difficoltà occupazionali. E’ questo il cuore del bando emanato dalla Provincia di Siena e rivolto a chi, per età e contesto sociale, rischia di uscire dal mercato del lavoro. La copertura del nuovo progetto anti crisi promosso grazie alla sinergia tra istituzioni, è garantito dalla Fondazione Monte dei Paschi di Siena, che ha stanziato 360 mila euro attraverso il bando straordinario 2010.
Le borse lavoro per la frequenza di tirocini sono strumenti ideati per avviare percorsi formativi direttamente all’interno delle aziende, favorendo l’autonomia e l’apprendimento di specifiche competenze professionali spendibili per l’inserimento lavorativo di chi ne usufruisce. I beneficiari delle borse lavoro sono i disoccupati fino a 35 anni di età e i lavoratori disoccupati over 50, domiciliati e residenti in provincia di Siena e privi di misure di sostegno al reddito, come ammortizzatori sociali di carattere nazionale e misure di sostegno regionali o provinciali.
Possono attivare tirocini formativi e di orientamento tutte le imprese che hanno una sede operativa sul territorio della provincia di Siena. La domanda di adesione al bando potrà essere presentata direttamente al Centro Impiego di competenza territoriale (Siena, Poggibonsi, Montepulciano, Sinalunga e Abbadia) e il tirocinio potrà essere richiesto per mansioni che comportino l’acquisizione di competenze di carattere qualificato o specializzato. Nel comparto edile sono ammessi tirocini solo per il settore impiegatizio. Sarà la Provincia ad erogare la borsa mensile del valore di 600 euro per ogni mese di tirocinio, per una durata massima di quattro mensilità. Le risorse stanziate saranno assegnate, fino ad esaurimento, ai tirocinanti individuati dalle imprese che aderiranno al progetto, fino alla scadenza fissata al 30 giugno 2011.
“Oltre ad offrire sostegno al reddito – spiega Simonetta Pellegrini, assessore provinciale alla formazione e alle politiche attive del lavoro – lo strumento delle borse lavoro è utilissimo per aiutare chi ne usufruisce ad acquisire mansioni lavorative ed esperienze utili per accedere e rientrare nel mondo del lavoro. Grazie al sostegno della Fondazione Monte dei Paschi, con questo progetto la Provincia aggiunge un ulteriore tassello alle misure promosse per sostenere il reddito delle famiglie, riqualificare il capitale umano, programmare azioni integrate di formazione e politiche attive del lavoro, in un contesto ancora delicato per il sistema economico provinciale”.
Il bando è disponibile sul sito www.impiego.provincia.siena.it. Per la modulistica e l’assistenza necessaria alla compilazione è possibile rivolgersi ai Centri per l’impiego di competenza o chiamare il numero verde della Provincia di Siena, gratuito da fisso e cellulare, 800904504, attivo dal lunedì al venerdì dalle ore 9.30 alle ore 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30 .
Le borse lavoro per la frequenza di tirocini sono strumenti ideati per avviare percorsi formativi direttamente all’interno delle aziende, favorendo l’autonomia e l’apprendimento di specifiche competenze professionali spendibili per l’inserimento lavorativo di chi ne usufruisce. I beneficiari delle borse lavoro sono i disoccupati fino a 35 anni di età e i lavoratori disoccupati over 50, domiciliati e residenti in provincia di Siena e privi di misure di sostegno al reddito, come ammortizzatori sociali di carattere nazionale e misure di sostegno regionali o provinciali.
Possono attivare tirocini formativi e di orientamento tutte le imprese che hanno una sede operativa sul territorio della provincia di Siena. La domanda di adesione al bando potrà essere presentata direttamente al Centro Impiego di competenza territoriale (Siena, Poggibonsi, Montepulciano, Sinalunga e Abbadia) e il tirocinio potrà essere richiesto per mansioni che comportino l’acquisizione di competenze di carattere qualificato o specializzato. Nel comparto edile sono ammessi tirocini solo per il settore impiegatizio. Sarà la Provincia ad erogare la borsa mensile del valore di 600 euro per ogni mese di tirocinio, per una durata massima di quattro mensilità. Le risorse stanziate saranno assegnate, fino ad esaurimento, ai tirocinanti individuati dalle imprese che aderiranno al progetto, fino alla scadenza fissata al 30 giugno 2011.
“Oltre ad offrire sostegno al reddito – spiega Simonetta Pellegrini, assessore provinciale alla formazione e alle politiche attive del lavoro – lo strumento delle borse lavoro è utilissimo per aiutare chi ne usufruisce ad acquisire mansioni lavorative ed esperienze utili per accedere e rientrare nel mondo del lavoro. Grazie al sostegno della Fondazione Monte dei Paschi, con questo progetto la Provincia aggiunge un ulteriore tassello alle misure promosse per sostenere il reddito delle famiglie, riqualificare il capitale umano, programmare azioni integrate di formazione e politiche attive del lavoro, in un contesto ancora delicato per il sistema economico provinciale”.
Il bando è disponibile sul sito www.impiego.provincia.siena.it. Per la modulistica e l’assistenza necessaria alla compilazione è possibile rivolgersi ai Centri per l’impiego di competenza o chiamare il numero verde della Provincia di Siena, gratuito da fisso e cellulare, 800904504, attivo dal lunedì al venerdì dalle ore 9.30 alle ore 12.30 e dalle 14.30 alle 17.30 .
