Università: confronto tra Rsu e amministrazione

SIENA. Nella giornata di ieri (5 maggio) si è svolta una seduta di contrattazione che ha visto il confronto su vari argomenti, tra i quali la firma del CCI per i collaboratori esperti linguistici che, dopo quattro anni vedono concludersi un iter estremamente difficile. L’Amministrazione ci ha comunicato che ha messo in pagamento le ore di straordinario del 2013. Abbiamo evidenziato tutta la nostra contrarietà al pagamento delle stesse, senza che altre voci, come il salario accessorio 2011 o l’IMA 2013 e le indennità degli EP siano ancora state messe in pagamento. Inoltre, vengono liquidate più ore di quelle inserite nell’accordo firmato fra le parti nel 2013. Se è vero che solo la determinazione dei criteri per il riconoscimento delle ore è materia di confronto sindacale, mentre la liquidazione delle ore è prerogativa solo dell’Amministrazione, è comunque legittimo esternare tutta la nostra contrarietà alla liquidazione di ore che non hanno rispettato le norme sulle autorizzazioni tempestive né il numero totale di ore che era previsto nell’accordo: 3700 a fronte della liquidazione di 6969 ore. Le ore liquidate relative all’anno 2013 verranno comunque pubblicate sul sito dell’ateneo in modo da rendere noto a tutta la comunità come sono state distribuite.
Ribadiamo che siamo oltremodo disgustati dall’uso che da anni viene fatto in questo Ateneo delle ore di straordinario. Il pagamento di ore ad alcuni in modo improprio senza alcuna verifica, rende vano anche il ricorso legittimo di altri allo straordinario. Superato il disgusto comunque abbiamo continuato a contrattare. Nei prossimi giorni l’Amministrazione ci invierà la tabella con le risorse disponibili per il salario accessorio 2013 e 2014 che cominceremo a contrattare il 19 maggio prossimo.
Se riusciremo a chiudere i contratti velocemente a conti fatti avremo definito come distribuire oltre 3 milioni di euro se sommiamo quanto previsto per gli anni 2011-2013 e 2014 per i B-C-D ed EP. A quel punto noi avremo fatto la nostra parte, e l’Amministrazione dovrà rispettare gli accordi sottoscritti, non potendo più dire che non si conclude alcun accordo per colpa nostra. Ogni ritardo sui pagamenti sarà responsabilità del Rettore e del Direttore Amministrativo.
Vi terremo aggiornati.
RSU d’Ateneo, FLC-CGIL, UGL, UIL-RUA, USB P.I.